Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm hưởng nguyên lương là bao nhiêu ngày?

---

(14/03/2022 10:16:38)

Theo khoản 1 Điều 113 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
- 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
- 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
- 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.

---

CÁC TIN ĐÃ ĐĂNG:

Người sử dụng lao động có được từ chối yêu cầu nghỉ không lương của người lao động không? (14/03/2022 10:16:31)

Người lao động được nghỉ không lương tối đa bao nhiêu lâu? (14/03/2022 10:16:25)

Trường hợp nhà báo bị thu hồi thẻ được chứng minh vô tội, hồ sơ nhận lại thẻ nhà báo cần những gì? (07/03/2022 15:06:34)

Thời hạn cơ quan gửi hồ sơ đề nghị cấp thẻ nhà báo? (07/03/2022 15:06:28)

Cách thức gửi hồ sơ đề nghị cấp, đổi, cấp lại thẻ nhà báo?  (07/03/2022 15:06:22)

Kỳ hạn cấp đổi thẻ nhà báo? (07/03/2022 15:06:17)

Không trích dẫn nguồn tin theo quy định bị xử phạt như thế nào? (28/02/2022 13:54:49)

Thực hiện liên kết sản xuất sản phẩm báo diện tử ngoài lĩnh vực cho phép bị xử phạt như thế nào? (28/02/2022 13:54:43)

Cải chính trên báo chí không đúng cỡ chữ có bị xử phạt? (28/02/2022 13:54:29)

Đăng, phát thông tin làm lộ danh tính của người tố cáo không gây tổn hại đến người tố cáo có bị xử phạt không? (21/02/2022 15:34:56)