Thứ năm, ngày 23/10/2025

Giải đáp pháp luật

Xin hỏi, nếu đã được người lao động thông báo về việc mang thai mà không thực hiện...


(02/04/2025 14:12:44)

Xin hỏi, nếu đã được người lao động thông báo về việc mang thai mà không thực hiện việc chuyển công việc hoặc giảm giờ làm cho lao động nữ đang làm nghề, công việc nặng nhọc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con, người sử dụng lao động sẽ bị phạt như thế nào?

Chính phủ đã ban hành Nghị định số 12/2022/NĐ-CP ngày 17/01/2022 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Theo điểm c, khoản 2, Điều 28 của Nghị định này, người sử dụng lao động bị phạt tiền từ 10-20 triệu đồng đối với hành vi không thực hiện việc chuyển công việc hoặc giảm giờ làm đối với lao động nữ làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm nghề, công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con khi mang thai mà người lao động đã thông báo với người sử dụng lao động biết theo quy định tại khoản 2 Điều 137 của Bộ luật Lao động, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác.
 

Phòng Tổng hợp - Kiểm tra - Pháp chế
Thường trực Hội đồng phối hợp Phổ biến, giáo dục pháp luật TTXVN

CÁC TIN ĐÃ ĐĂNG:

Người sử dụng lao động tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động bị phạt tiền từ 1-3 triệu trong trường hợp nào? (02/04/2025 13:56:08)

Trường hợp không trả tiền tàu xe đi đường khi người giúp việc gia đình thôi việc về nơi cư trú, người sử dụng lao động có vi phạm pháp luật không? (02/04/2025 13:46:10)

Người sử dụng lao động bị phạt như thế nào khi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong thời gian hành kinh? (02/04/2025 13:45:00)

Người sử dụng lao động bị phạt như thế nào khi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong thời gian hành kinh? (02/04/2025 13:41:33)

Tiêu chí đánh giá cán bộ, công chức, viên chức và người lao động để thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế và cơ cấu lại, nâng cao chất lượng cán bộ, công chức và giải quyết chính sách, chế độ? (25/03/2025 15:42:55)

Chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý thôi giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý hoặc được bầu cử, bổ nhiệm giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có phụ cấp chức vụ thấp hơn do sắp xếp tổ chức bộ máy? (25/03/2025 15:42:14)

Chính sách về hưu trước tuổi đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc diện tinh giản do sắp xếp tổ chức bộ máy có tuổi đời còn trên 05 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu? (25/03/2025 15:41:35)

Cách xác định tiền lương tháng hiện hưởng để viên chức, người lao động hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi? (25/03/2025 15:41:28)

Diện tích tối đa cho 1 chỗ làm việc của các chức danh có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,7 đến dưới 1,00 trở lên tại cơ quan, đơn vị?  (18/03/2025 10:38:41)

Diện tích tối đa cho 01 chỗ làm việc của Trưởng, Phó phòng tại cơ quan, đơn vị? (18/03/2025 10:38:00)